质量监督小组这种管理模式属于( )的一种形式。A.参与管理 B.目标管理 C.绩效薪金制管理 D.计件工资管理

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 质量监督小组这种管理模式属于( )的一种形式。
选项 A.参与管理 B.目标管理 C.绩效薪金制管理 D.计件工资管理
答案 A
解析 本题考察参与管理-质量监督小组。 A项,质量监督小组一种常见的参与管理模式;通常由8-10位员工及一名督导员组成,小组成员定期集会,比如通常每周一次,占用工作时间讨论质量难题,分析原因提出解决方案并进行监督实施。对于小组提出的建议,管理层有最后决定权,选项表述一致,正确; B项,目标管理是相当流行的管理技术,目标管理的实施效果有时候并不符合管理者的期望。不过,很多问题往往不在目标管理本身,而在于其他因素,选项与题干表述不一致,错误; C项,绩效薪金制是指绩效与报酬相结合的激励措施,这同期望理论联系比较密切,选项与题干表述不一致,错误; D项,计件工资管理是绩效薪金制的一种方式,故错误;

相关内容:质量监督,小组,管理模式,形式,管理,目标管理,绩效

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