M公司是一个大型汽车销售中心。2015年有关职工薪酬的业务如下。（1）为了提高企业销售业绩，2015年1月1日，M公司对其高管人员实施一项股权激励计划...

作者: rantiku 人气: - 评论: 0

问题 M公司是一个大型汽车销售中心。2015年有关职工薪酬的业务如下。（1）为了提高企业销售业绩，2015年1月1日，M公司对其高管人员实施一项股权激励计划：M公司向其50名高层以上管理人员每人授予5万份现金股票增值权，约定高管人员自2015年1月1日起，在公司连续服务3年，即可根据股价的增长幅度获得相应金额的现金，行权日为2018年1月1日，该增值权应在2018年12月31日之前行使完毕。2015年有5人离职，M公司预计以后两年没有员工离职。授予日，该股票增值权的公允价值为每份10元。2015年末该股票增值权的公允价值为每份12元。（2）2015年6月由于汽车销售情况不佳，公司盈利状况下降，根据董事会决议，公司决定辞退一部分员工，其中中层管理人员10人，普通业务人员50名。采用强制辞退的方式进行。该辞退计划预计给予中层管理人员每人10万元的补偿，普通业务员每人5万元的补偿。该辞退计划预计当年完成，补偿金额预计当年全部支付。（3）2015年12月20日，M公司与其中层管理人员签订汽车销售合同，合同约定：M公司本年向其中层管理人员以低于成本的价格销售一批汽车，该汽车的总市场售价为500万元，仅收取职工200万元的价款；同时要求管理人员自2016年1月1日起在公司工作满10年，未满10年离职的，需补交购车款。合同当日生效。假定不考虑其他事项，不考虑成本的结转分录。要求： <1>?、根据上述资料，说明M公司应该如何进行会计处理，同时做出相应的会计分录。

选项

答案

解析（1）该事项属于以现金结算的股份支付，企业应该在等待期内的每个资产负债表日，以对可行权情况的最佳估计为基础，按照权益工具在每个资产负债表日的公允价值计算应确认的成本费用金额，同时确认为一项负债。（1分） 2015年末甲公司应确认的应付职工薪酬＝5*（50－5－0）*12*1/3＝900（万元）相关的会计分录为：借：管理费用900 　　贷：应付职工薪酬——股份支付900（2分）（2）该事项属于辞退福利，企业应该按照预计支付的价款确认负债同时计入当期管理费用。（1分）应确认的应付职工薪酬＝10*10＋50*5＝350（万元）相关的会计分录为：借：管理费用350 　　贷：应付职工薪酬——辞退福利350（2分）（3）该事项属于向职工提供企业支付了补贴的商品，而且规定了职工的服务期限，此时应该按照市场销售价格确认收入，同时按照市场价格与向职工销售价格之间的差额确认长期待摊费用，在以后职工服务期限内进行分摊计入相应的管理费用。（2分）相关的会计分录为：借：银行存款200 　　长期待摊费用300 　　贷：主营业务收入500（2分） (1)This event belongs to share-based payment that settled for cash. At every balance sheet date during the waiting period, the corporation should calculate the cost and expense that should be recognized as a liability according to the the fair value of the equity instrument on every balance sheet dates, based on the best estimate of the circumstances of the exercise right. At the end of year 2015, Company Jia should recognize payroll payable for 5*（50－5－0）*12*1/3＝900 (in ten thousand Yuan) The related journal accounting entries are: Dr: Administrative expense 900 Cr: Payroll payable --- share-based payment 900 (2)This event belongs to termination benefits. The corporate should recognize a liability based on the expected price to be paid and recognize in current administrative expense. The payroll payable should be recognized is 10*10＋50*5＝350 (in ten thousand) The related journal accounting entries are: Dr: Administrative expense 350 Cr: Payroll payable --- termination benefits 350 (3)This event belongs to goods offered to employees that company has paid the allowance. Employees have prescribed service time, so the corporation should recognize income based on market sell price, and recognize long-term unamortized expenses based on the differences between market price and price sold to employee, and amortize to related administrative expense during the future service time. The related journal accounting entries are: Dr: Bank deposit 200 Long-term unamortized expenses 300 Cr: Main operation income 500 【考点“职工薪酬的核算（综合）”】

分享到：

M公司是一个大型汽车销售中心。2015年有关职工薪酬的业务如下。（1）为了提高企业销售业绩，2015年1月1日，M公司对其高管人员实施一项股权激励计划...

相关内容：公司,汽车销售,中心,2015年,有关,职工,薪酬,业务,如下,企业,销售,业绩,高管,人员,股权,激励,计划

猜你喜欢

访问排行

联系我们