日工资制的计算方法为月工资标准除以（ ）而得。 A.工作小时 B.工作实用天数 C. 20. 90 D. 20. 92
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- ( )检查的是用同一种测试方法对一组应聘者在两个不同时间进行测试结果的一致性。A:稳定系数 B:外在一致性系数 C:等值系数 D:内在一致性系数
- ( )能够给员工提供发展的机会，强化员工为企业工作的动机。A:内部招募 B:社会招聘 C:校园招聘 D:外部招募
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