下列关于劳动定额法的说法错误的是()。A:劳动定额法是比较传统的绩效考评方法 B:劳动定额法是一种结果导向型的绩效考评方法 C:劳动定额法在贯彻实施过...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 下列关于劳动定额法的说法错误的是()。
选项 A:劳动定额法是比较传统的绩效考评方法 B:劳动定额法是一种结果导向型的绩效考评方法 C:劳动定额法在贯彻实施过程中,有五个基本的环节 D:劳动定额法是定性的考评方法
答案 D
解析 本题考查的是劳动定额法的相关知识。

相关内容:劳动,定额,说法,错误,传统,绩效,考评,方法,结果,导向型

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