在面试过程中，面试考官不恰当的行为是（）A.向应聘者澄清一些疑问 B.就某一问题充分发表自己的意见 C.向应聘者提问，时间不宜过长 D.向应聘者提供...
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- 面试不能够考核应聘者的()。A:交流能力 B:风度气质 C:衣着外貌 D:科研能力
- ()是指实际测到应聘者的有关特征与想要测的特征的符合程度。A:效度评估 B:预测效度 C:信度评估 D:内容效度
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- “如果我理解正确的话，你说的意思是……”，这属于()。[2013年11月三级真题]A:开放式提问 B:封闭式提问 C:重复式提问 D:清单式提问
- 在()人员录用策略中，应聘者必须在每种测试中都达到一定水平，方能通过。A:补偿式 B:重点选择式 C:结合式 D:多重淘汰式
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