下列关于合成考评法的说法,正确的有 ()。A.考评对象可以是团队 B.只能针对个人进行考评 C.考评表格较为复杂,不易填写 D.考评量表一般分为三个...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 下列关于合成考评法的说法,正确的有 ()。
选项 A.考评对象可以是团队 B.只能针对个人进行考评 C.考评表格较为复杂,不易填写 D.考评量表一般分为三个评定等级 E.考评既注重岗位职责与任务,又注重个人潜能开发
答案 ADE
解析 合成考评法是将几种比较有效的绩效考评方法综合在一起,对组织或员工个人进行每评的一种方法。它的特点有:(1)它所考评的是一个团队而不是某个员工,说明该公司更加重视集体的凝聚力,立足于团队合作精神的培育;(2)考评的侧重点具有双重性,既考虑到岗位职责和本岗位的现实任务,又注重对团队员工个人潜能的分析与开发; (3)表格较为简单,便于填写说明;(4)考评量表采用了3个评定等级,即极好、满意和不满意,使被考评者更容易分析判断实际工作中什么是“正确的”,什么是“错误的”。

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