以（）为导向的薪酬结构会使员工只重视眼前效益，不重视长期发展。A.绩效 B.行为 C.工作 D.技能

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0

问题以（）为导向的薪酬结构会使员工只重视眼前效益，不重视长期发展。

选项 A.绩效 B.行为 C.工作 D.技能

答案 A

解析以绩效为导向的薪酬结构的显著优点是激励效果好，但也存在一定的缺陷:①使员工只重视眼前效益，不重视长期发展，没有学习新知识、技能的动力；②只重视自己绩效，不重视与人的合作、交流。

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