心理学家黎格曼在一项研究中让参加实验的工人用力拉绳子并测拉力,实验包括三种情境一个工人单独拉。人一组一起拉,八人一组一起拉。结果发现一个工人单独拉时,人均...
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- 通过人的主观评价方能得出评价结果的评价指标，是绩效考核的（ ）。A.结果指标 B.软指标 C.特质类指标 D.行为指标
- 人格特质在组织中的应用主要体现在对（ ）的研究上。A.领导 B.管理 C.激励 D.控制
- 绩效考核指标的设计方法包括（ ）。A.观察法 B.工作分析法 C.个案研究法 D.文献研究法 E.专题访谈法
- 下列方法中，属于绩效考核指标设计方法的有（ ）。A.经验判断法 B.个案研究法 C.业务流程分析法 D.专题访谈法 E.工作分析法
- 在绩效考核指标的设计方法中，以表现典型任务或者事件的文字材料为研究对象的是（ ）。A.资料研究 B.典型任务研究 C.个别访谈 D.群体访谈
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