在传统的人力资源管理中,人力资源管理人员的角色是()。A:办事员B:变革的追随者C:变革的响应者D:变革的领导者E:变革的发起者

作者: rantiku 人气: - 评论: 0
问题 在传统的人力资源管理中,人力资源管理人员的角色是()。
选项 A:办事员 B:变革的追随者 C:变革的响应者 D:变革的领导者 E:变革的发起者
答案 ABC
解析 传统的人力资源管理中,人力资源管理人员的角色是办事员、变革的追随者和响应者;战略人力资源管理中,人力资源管理人员的角色是办事员、变革的领导者和发起者。

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