销售人员的薪酬制度选择重点上受()因素影响。A:员工的文化程度B:员工的工作经验C:产品性质D:人力资源成本

作者: rantiku 人气: - 评论: 0

问题销售人员的薪酬制度选择重点上受()因素影响。

选项 A:员工的文化程度 B:员工的工作经验 C:产品性质 D:人力资源成本

答案 C

解析企业在进行销售人员薪酬制度的选择时，一般取决于企业自身所处的行业及产品特点。比如保险行业、饮食行业等对销售人员的薪酬设计大多是“高佣金加低基本薪酬”的薪酬制度，而对于一些技术含量较高，市场较为狭窄，销售周期较长的产品来说，其销售人员的素质及其稳定性要求都很高，因此采取“高基本薪酬加低佣金或奖金”的薪酬制度比较适合。

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销售人员的薪酬制度选择重点上受()因素影响。A:员工的文化程度B:员工的工作经验C:产品性质D:人力资源成本

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