人力资源规划根据()可以划分为战略性人力资源规划和战术性人力资源计划两种类型。A:组织目标B:时间长短C:规划程序D:规划范围

作者: rantiku 人气: - 评论: 0
问题 人力资源规划根据()可以划分为战略性人力资源规划和战术性人力资源计划两种类型。
选项 A:组织目标 B:时间长短 C:规划程序 D:规划范围
答案 B
解析 人力资源规划可以从不同的角度进行划分,根据时间长短,可以划分为两种类型:①战略性人力资源规划;②战术性人力资源规划。
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