总行层面绩效考核包括()。A.总行年度组织计划分解与制定 B.分行行长经营业绩考核 C.中层管理人员问责制 D.高层管理人员考核 E.行长特别奖励

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问题 总行层面绩效考核包括()。
选项 A.总行年度组织计划分解与制定 B.分行行长经营业绩考核 C.中层管理人员问责制 D.高层管理人员考核 E.行长特别奖励
答案 ABCE
解析 总行层面绩效考核包括:总行年度组织绩效计划分解与制定,分行行长经营绩效考核,总行职能部门、直属机构绩效考核,中层管理人员问责制,行长特别奖励。

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