受新冠疫情的影响，波司登公司着手进行战略变革。公司坚持长期主义，推出全新的股权激励计划，提升核心高管的持股比例，将核心雇员利益与公司的利益绑定，同时对公司...

作者: rantiku 人气: - 评论: 0

问题受新冠疫情的影响，波司登公司着手进行战略变革。公司坚持长期主义，推出全新的股权激励计划，提升核心高管的持股比例，将核心雇员利益与公司的利益绑定，同时对公司员工的技能和行为方式提出了新的要求，鼓励员工持续创新、勤勉奉献。同时将抗菌羽绒科技、蓄热升温里料、多重锁绒工艺等多项“黑科技’’注入产品，突破羽绒服工艺与制作极限，推出多款品质极佳的羽绒服。波司登公司所实施的战略变革的类型有( )。

选项 A.技术变革 B.人员变革 C.产品和服务变革 D.结构和体系变革

答案 ABCD

解析 “推出全新的股权激励计划”属于结构和体系变革中的绩效激励政策变革；“对公司员工的技能和行为方式提出了新的要求，鼓励员工持续创新、勤勉奉献”属于人员变革；“将抗菌羽绒科技、蓄热升温里料、多重锁绒工艺等多项‘黑科技’注入产品，突破羽绒服工艺与制作极限”属于技术变革；“推出多款品质极佳的羽绒服”属于产品和服务变革。

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受新冠疫情的影响，波司登公司着手进行战略变革。公司坚持长期主义，推出全新的股权激励计划，提升核心高管的持股比例，将核心雇员利益与公司的利益绑定，同时对公司...

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