劳动者因违纪等重大过错行为而被用人单位解除劳动关系的,用人单位仍有权要求其支付违约金的情形是()。A.劳动者违反用人单位的规章制度的B.劳动者同时与其...

作者: rantiku 人气: - 评论: 0
问题 劳动者因违纪等重大过错行为而被用人单位解除劳动关系的,用人单位仍有权要求其支付违约金的情形是()。
选项 A.劳动者违反用人单位的规章制度的 B.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,经用人单位提出,端正态度改正的 C.劳动者被依法追究刑事责任的 D.劳动者被依法追究行政责任的
答案 C
解析 【答案解析】选项A,应为劳动者严重违反用人单位的规章制度的;选项B,

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