在订立劳动合同的同时协商确定的专项协议通常包括( )A.劳动报酬协议 B.竞业禁止协议 C.劳动期限协议 D.补充保险协议 E.保守企业商业秘密协议
相关内容：订立,劳动合同,同时,协商,协议,劳动,报酬,竞业,期限,补充,保险,企业,商业秘密
- 下列各项属于劳动关系民主化原则的有（ ）。A．参加和组织工会的权利 B．平等协商的权利 C．集体协商权 D．单独决定权 E．知情权?
- 劳动法基本原则的作用包括（ ）。A．反映劳动法律部门的特点 B．作为指导性的法律规范 C．指导劳动法的实施 D．指导劳动法的制定、修改和废止 E...
- 当用人单位无故拖欠员工工资时，按照国家规定，用人单位不但要及时补发相应的工资，还应给予员工月工资报酬的（ ）的补偿金。A．20％ B．25％ C．3...
- 关于养老保险的特点，以下说法正确的是（ ）。A．由国家立法强制实行 B．企业单位和个人都必须参加 C．由国家、单位和个人三方面或单位和个人双方共同负...
- 以下各项中，属于劳动合同的法定条款的是（ ）。A．合同期限 B．社会保险 C．试用期限 D．劳动保护 E．保密事项?
- 下列各项中，不属于用人单位集体性福利的有（ ）。A．幼儿园 B．阅览室 C．医疗室 D．失业保险 E．工伤保险?
- 以下属于成长期企业采取的营销策略的是（ ）。A．改进和完善产品 B．完善旧的市场 C．增强销售渠道功效 D．树立产品形象 E．适时降价? ?
- 制定起草企业绩效管理制度的基本要求包括（ ）。A．全面性与完整性 B．整体性与系统性 C．公正性与客观性 D．明确性与具体性 E．相关性与有效性?
- （ ）情况下，劳动者可随时单方解除劳动合同。A．在试用期内 B．用人单位未按照劳动合同的约定支付劳动报酬 C．用人单位未按照劳动合同的约定提供劳动条...
- 劳动力需求的自身工资弹性是劳动力需求量变动对（ ）变动的反应程度。A．收益率 B．成本率 C．工资率 D．利润率?
猜你喜欢
- 储蓄国债（电子式）是指财政部面向境内中国公民储蓄类资金发行的，以电子方式记录债权的( )的人民币债券。A:不可流通B:可流通C:可转让D:不可免税
- 共用题干 Scotland:A Land of Wisdom In the 1740s,the famous French philosoph...
- 患儿女，3岁。生后即发现心脏有杂音，婴儿期喂养困难，易疲乏。经常咳嗽，每年冬天患肺炎。查体，生长发育落后，心前区隆起，心界向左下扩大，心率160次／分，胸...
- 一个正三角形和一个正六边形周长相等，则正六边形面积为正三角形的：
- 在建立患者姓名索引时，病案科工作人员对患者填写的身份证明资料进行查重，以鉴别患者是否建有病案，这一流程属于A．患者信息采集B．核对患者身份证明资料...
- 患者，男，63岁，2型糖尿病病史20年，现服用二甲双胍0.5g，一日3次，阿卡波糖0.1g，一日3次。罗格列酮4mg，一日1次既往高血压病史5年，冠心病病...
- 易潮解的中药饮片是A、盐附子B、芒硝C、大青盐D、咸秋石E、硼砂
- CKD基础上的急性肾衰竭与急性肾小管坏死的不同表现有A、尿毒症面容B、贫血C、肾性骨营养不良D、双侧肾缩E、神经病变
- 十枣汤的最佳服用时间是A．清晨空腹服B．饭前服C．饭后服D．睡前服E．不拘时服
- 有编号为1一13的卡片，每个编号有4张，共52张卡片。问至少摸出多少张，就可保证一定有3张卡片编号相连？（ )A. 27 张 B. 29 张C. ...
发表评论
更多
网友评论 （0 条评论）
暂无评论
访问排行
- 培训机构是培训的物质载体，其必须承担的任务包括（ ）。A．培训的规模 B．规划培训的内容 C．培训的时间和活动场所 D．培训的成本核算 E．培训...
- 从规划的期限上看，人力资源规划可以区分为()A:长期规划 B:中长期规划 C:中期计划 D:中短期规划 E:短期计划
- 不属于社会保险特征的是（ ）。 A.自由性 B.社会性 C.互济性 D.补偿性
- 招聘工作一般是从（ ）的提出和确定开始的。 A.招聘岗位 B.招聘计划 C.招聘要求 D.招聘人员
- 在管理人员教程培训中，三级培训的培训对象是（ ）。 A.具有管理潜能的员工 B.具有较高潜力的初级管理人员 C.负责核心流程或多项职能的管理人员 ...
- 在培训中要对培训效果进行跟踪与反馈，对培训机构和培训人员的评估不包括( )。A:教师的教学经验 B:管理人员的工作积极性 C:教师的领导能力 D:管...
- 关于货币工资的计算公式，下列各项正确的有（ ）。A．工资标准×实际工作时间 B．计时工资率×合格产品数量 C．计件工资率×合格产品数量 D．计件成...
- 人力资源内部供给预测的方法不包括()。A:人力资源信息库 B:马尔科夫模型 C:管理人员接替模型 D:回归分析法
- 组织结构设计后的实施要则包括（ ）。A．管理系统一元化原则 B．发展战略性原则 C．明确责任和权限原剐 D．分配职责原则 E．优先组建机构和配备...
- 考评者培训的主要内容包括()。A:考评者误区培训 B:关于绩效信息收集方法的培训 C:绩效考评指标培训 D:绩效反馈培训 E:关于如何确定绩效标准的培训
Copyright © 2012-2014 题库网 Inc. 保留所有权利。 Powered by tikuer.com
页面耗时0.0319秒, 内存占用1.05 MB, Cache:redis,访问数据库20次