以下关于工作岗位调查的方法，说法不正确的是( )A.活动记录法采集的信息真实可靠 B.操作者所使用的“日志”没有固定的格式 C.活动记录法的投入费用通...
相关内容：工作,岗位,调查,方法,说法,活动,记录,信息,操作者,所使,日志,格式,费用
- 关于货币工资的计算公式，下列各项正确的有（ ）。A．工资标准×实际工作时间 B．计时工资率×合格产品数量 C．计件工资率×合格产品数量 D．计件成...
- 培训机构是培训的物质载体，其必须承担的任务包括（ ）。A．培训的规模 B．规划培训的内容 C．培训的时间和活动场所 D．培训的成本核算 E．培训...
- 采取事业部制的组织机构，能够使得企业具有较强的适应性，但也有很多的缺点，主要表现在（ ）。A．不利于企业信息沟通 B．组织机构重叠 C．管理人员膨胀...
- 内部招募来源有（ ）。A．内部提拔 B．工作调换 C．工作轮换 D．重新聘用 E．校园招聘?
- 关于养老保险的特点，以下说法正确的是（ ）。A．由国家立法强制实行 B．企业单位和个人都必须参加 C．由国家、单位和个人三方面或单位和个人双方共同负...
- 人员招聘的准备阶段需要从事的工作包括（ ）。A．吸引合格的应聘者，以达到适当的效果 B．进行人员招聘的需求分析，明确哪些岗位需要补充人员 C．明确掌...
- 讲授法是课堂培训的主要方法之一，包括（ ）等方式。A．案例分析式讲授 B．辩论式讲授 C．灌输式讲授 D．启发式讲授 E．画龙点睛式讲授?
- 在组织信息处理过程中，要对信息的可靠性进行分析。评估信息源可靠性的标准包括（ ）。A．提供信息是否具有代表性 B．提供信息的动因 C．是否拥有所提供...
- 敬业的含义包括（ ）。A．恪尽职守 B．勤奋努力 C．享受工作 D．精益求精?
- 一个从业人员良好的职业道德品质，不是先天就有的，而是通过在日常学习、工作和生活中按照职业道德规范的要求，进行自我教育、自我改造、自我磨炼和自我完善中逐步形...
猜你喜欢
- 有一种力量叫( )，它让你在不知不觉中似乎是毫无理由地改变着自己。像春风拂过一样：小草使大地渐渐地绿了，花开使空气缓缓地香了，绿柳使河堤慢慢地披上秀发，...
- 关于冬期施工混凝土受冻临界强度的说法，正确的有()。A、以硅酸盐水泥拌制的C30混凝土并采用加热法施工，其受冻临界强度不低于12MPaB、以矿渣硅酸盐...
- 下列各项税收中，属于财产税类的有（ ）A.增值税 B.消费税 C.企业所得税 D.契税
- A．总量40mg／kgB．总量60mg／kgC．总量90mg／kgD．总量120mg／kgE．总量40～60mg／kg急性血吸虫病的吡...
- 经营者对现代企业的作用包括()。A:经营者人力资本有利于企业获得关键性资源 B:经营者人力资本有利于企业技术创新能力的增强 C:经营者良好的人力资本有...
- 肺脓肿A.右下肺实变阴影 B.右下肺炎性阴影伴空洞有液平 C.两肺多发性结节阴影 D.双下肺环状、卷发状阴影
- 关于有限责任公司的股东人数的规定，下列正确的是()。A:2人以上B:1人以上50人以下C:2人以上50人以下D:至少有5人，没有上限
- 施工合同纠纷发生后，施工单位选取的诉讼代理人包括()。A、本单位其他工程的项目经理B、执业律师C、基层法律服务者D、总经理的近亲属E、本单...
- 渗透泵型控释制剂的促渗聚合物A．醋酸纤维素 B．乙醇 C．PVP D．氯化钠 E．15％CMC—Na溶液
- 2006 - 28.下列除哪项外，均可见于风淫证候A.发热恶风 B.皮肤瘙痒 C.半身不遂 D.四肢抽搐 E.咳嗽
发表评论
更多
网友评论 （0 条评论）
暂无评论
访问排行
- 培训机构是培训的物质载体，其必须承担的任务包括（ ）。A．培训的规模 B．规划培训的内容 C．培训的时间和活动场所 D．培训的成本核算 E．培训...
- 从规划的期限上看，人力资源规划可以区分为()A:长期规划 B:中长期规划 C:中期计划 D:中短期规划 E:短期计划
- 不属于社会保险特征的是（ ）。 A.自由性 B.社会性 C.互济性 D.补偿性
- 招聘工作一般是从（ ）的提出和确定开始的。 A.招聘岗位 B.招聘计划 C.招聘要求 D.招聘人员
- 在管理人员教程培训中，三级培训的培训对象是（ ）。 A.具有管理潜能的员工 B.具有较高潜力的初级管理人员 C.负责核心流程或多项职能的管理人员 ...
- 在培训中要对培训效果进行跟踪与反馈，对培训机构和培训人员的评估不包括( )。A:教师的教学经验 B:管理人员的工作积极性 C:教师的领导能力 D:管...
- 关于货币工资的计算公式，下列各项正确的有（ ）。A．工资标准×实际工作时间 B．计时工资率×合格产品数量 C．计件工资率×合格产品数量 D．计件成...
- 人力资源内部供给预测的方法不包括()。A:人力资源信息库 B:马尔科夫模型 C:管理人员接替模型 D:回归分析法
- 组织结构设计后的实施要则包括（ ）。A．管理系统一元化原则 B．发展战略性原则 C．明确责任和权限原剐 D．分配职责原则 E．优先组建机构和配备...
- 考评者培训的主要内容包括()。A:考评者误区培训 B:关于绩效信息收集方法的培训 C:绩效考评指标培训 D:绩效反馈培训 E:关于如何确定绩效标准的培训
Copyright © 2012-2014 题库网 Inc. 保留所有权利。 Powered by tikuer.com
页面耗时0.0271秒, 内存占用1.05 MB, Cache:redis,访问数据库19次