根据《劳动合同法》，（）属于劳动合同必备条款。A.试用期 B.技能培训 C.福利待遇 D.社会保险

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0

问题根据《劳动合同法》，（）属于劳动合同必备条款。

选项 A.试用期 B.技能培训 C.福利待遇 D.社会保险

答案 D

解析本题考查劳动合同必备条款。劳动合同必备条款包括：(1)用人单位的名称、住所、法定代表人或者是主要负责人；(2)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；(3)劳动合同期限；(4)工作内容和工作地点；(5)工作时间和休息休假；(6)劳动报酬；(7)社会保险；(8)劳动保护、劳动条件和职业危害防护；(9)法律、法规规定的应当纳入劳动合同的其他事项。(考点：劳动合同必备条款)

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