以下关于工作岗位分析的说法正确的有（）。A.为搞好岗位分析工作，要与员工建立友好合作关系 B.能采用重点调查、抽样调査方式，就不必进行全面调査 C.为...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0

问题以下关于工作岗位分析的说法正确的有（）。

选项 A.为搞好岗位分析工作，要与员工建立友好合作关系 B.能采用重点调查、抽样调査方式，就不必进行全面调査 C.为节省时间，不必要组织有关人员学习掌握调查的内容 D.工作岗位分析的任务、程序不能分成小的单元逐项完成 E.必要时可先对若干重点岗位进行初步调査，以取得经验

答案 ABE

解析调查方式及方法的确定，要从实际发出，在保证质量的前提下，力求节省人力、物力和时间，能采用抽样调査、重点调查方式，就不必进行全面调查。为了搞好工作岗位分析，还应做好员工的思想工作，要与员工建立友好合作的关系，使有关员工对岗位分析有良好的心理准备。根据工作岗位分析的任务、程序，分解成若干工作单元和环节，以便逐项完成。组织有关人员，学习并掌握调查的内容，熟悉具体的实施步骤和调查方法，必要时可先对若千重点岗位进行初步调查分析，以便取得岗位调查的经验。

分享到：

以下关于工作岗位分析的说法正确的有（）。A.为搞好岗位分析工作，要与员工建立友好合作关系 B.能采用重点调查、抽样调査方式，就不必进行全面调査 C.为...

相关内容：工作,岗位,分析,说法,搞好,员工,合作关系,重点,调查,抽样,调査,方式

猜你喜欢

访问排行

联系我们