适当拉开员工之间的薪酬差距体现了( )原则。A.对外具有竞争力 B.对内具有公正性 C.对员工具有激励性 D.对成本具有控制性

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 适当拉开员工之间的薪酬差距体现了( )原则。
选项 A.对外具有竞争力 B.对内具有公正性 C.对员工具有激励性 D.对成本具有控制性
答案 C
解析 企业薪酬管理的基本原则有:对外具有竞争力原则;对内具有公正性原则;对员工具有激励性原则;对成本具有控制性原则。适当拉开员工之间的薪酬差距体现了对员工具有激励性原则。

相关内容:员工,薪酬,差距,原则,对外,竞争力,对内,公正性,激励性,成本,控制性

猜你喜欢

发表评论
更多 网友评论0 条评论)
暂无评论

Copyright © 2012-2014 题库网 Inc. 保留所有权利。 Powered by tikuer.com

页面耗时0.0528秒, 内存占用1.05 MB, Cache:redis,访问数据库19次