分析工作绩效的差距的具体方法有()A.行为比较法 B.目标比较法 C.水平比较法 D.纵向比较法 E.横向比较法

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 分析工作绩效的差距的具体方法有()
选项 A.行为比较法 B.目标比较法 C.水平比较法 D.纵向比较法 E.横向比较法
答案 BCE
解析 分析工作绩效的差距,具体方法有目标比较法、水平比较法、横向比较法。

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