企业在制定薪酬管理制度时，必须遵循国家有关工资、福利、保险的法律法规，国家在薪酬方面的政策法规主要体现在下列哪一项上？（）A.养老保险和工伤保险 B.超...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0

问题企业在制定薪酬管理制度时，必须遵循国家有关工资、福利、保险的法律法规，国家在薪酬方面的政策法规主要体现在下列哪一项上？（）

选项 A.养老保险和工伤保险 B.超时的工资支付和最低工资 C.最长工作时间和超时的工资支付 D.最低工资和经济补偿金

答案 D

解析企业在制定起草薪酬管理制度时，要严格遵循国家和地方关于薪酬福利方面的政策法规，严格依法办事。在薪酬方面，国家的主要政策法规主要体现在最低工资、经济补偿金两大方面。在福利方面，国家和地方的政策法规，主要包括最长工作时间、超时的工资支付、企业代缴的各类医疗、工伤、计划生育、死亡、养老、失业保险等。因此，本题应该选D。

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