下列哪一项不能纠正绩效考评中的晕轮误差?()A. 将评价结果与误差作为考察的重要内容之一 B. 建立严谨的工作记录制度 C. 对考核者进行适当的培训 ...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 下列哪一项不能纠正绩效考评中的晕轮误差?()
选项 A. 将评价结果与误差作为考察的重要内容之一 B. 建立严谨的工作记录制度 C. 对考核者进行适当的培训 D. 建立完善的数据处理系统
答案 D
解析 纠正这种误差的方法,①建立严谨的工作记录制度;②评价标准要制定得详细、具体、明确;③对考评者进行适当培训,端正考评者的认识,提高考评的技巧、技术水平,或者将评价结果与实际绩效的误差大小作为对考评者评价的重要内容之一。因此,本题应该选D。

相关内容:绩效,考评,晕轮,误差,结果,内容,工作,记录,制度,考核者,培训

猜你喜欢

发表评论
更多 网友评论0 条评论)
暂无评论

Copyright © 2012-2014 题库网 Inc. 保留所有权利。 Powered by tikuer.com

页面耗时0.0269秒, 内存占用1.04 MB, Cache:redis,访问数据库16次