在人力资源规划中，人员规划的内容包括()。A:企业定员定额 B:人力资源现状分析 C:人员供需平衡 D:人力资源费用控制 E:人员需求与供给预测
相关内容：人力资源,规划,人员,内容包括,企业,定员,定额,现状,分析,供需,费用控制,需求,供给,预测
- 教师连续提问两个学生都不能回答某个问题，而第三个学生则对问题进行了分析和解释，尽管他的回答并不完全正确，可是教师还是会认为第三个学生更出色些，这种现象属于...
- 下列哪一项的工资结构比较适用于各工作之间的责、权、利明确的企业?（）A.以绩效为导向 B.以工作为导向 C.以行为为导向 D.以技能为导向
- 企业进行的工资市场调查就是要保证工作的（）。A.内部竞争性 B.外部竞争性 C.外部公平性 D.内部公平性
- 短期企业唯一可变的生产要素是（）。A.生产资料 B.劳动资料 C.劳动投入 D.资本投入
- 从薪酬调查的具体内容和对象来看，薪酬调查可分为薪酬市场调查和企业员工薪酬下列哪一项调查两方面？（）A.满意度 B.认可度 C.公平度 D.合法度
- 下列哪一项是通过寻求企业成功的关键点而精心设计的指标体系？（）A.关键分析法 B.平衡记分卡 C.目标分解法 D.岗位分析法
- 企业从外部获取培训资源的优点包括（）。A.培训成本较低 B.可提高培训档次 C.教师与学员易于交流 D.培训易于控制
- 企业内部人力资源供给预测分析时需考虑的因素是（）。A.劳动力市场发育情况 B.社会保障体系健全程度 C.人力资源流动情况 D.劳动法律法规政策制度
- 人力资源规划作为人力资源管理的一项基础性活动，其核心部分包括人力资源需求预测、人力资源供给预测和下列哪一项工作？（）A.战略目标平衡 B.配置平衡 C...
- 下列各种纠纷中，属于劳动争议的是（）。A.企业管理人员与职工思想意识观点不同引起的纠纷 B.劳动者与用人单位因支付工资报酬引起的纠纷 C.厂长与职工因...
猜你喜欢
- 下列说法中，不符合车辆购置税计税依据相关规定的是（ ）。A.纳税人进口自用的应税车辆以组成计税价格为计税依据 B.进口自用的应税小汽车的组成计税价格包括...
- （ )为投资者提供了一种在不同资产类别之间进行分散投资的工具，比较适合较为保守的投资者。A、股票基金 B、债券基金 C、货币市场基金 D、混合基金
- 下列说法正确的是A:R-（—）-布洛芬异构体有活性，S-(+)-布洛芬异构体无活性B:R-（—）-萘普生异构体活性强于S-(+)-萘普生异构体C:吲哚...
- 根据建设工程项目设计质量控制的要求，建筑工程设计图纸必须具有（ ）并按照有效的审图程序进行审查。A. 国家批准的出图印章B. 审图部门的印章C....
- 患者身灼热，神昏谵语，痰壅气粗，言謇肢厥，脉细数。其临床意义是A:热灼营阴证 B:热陷心包证 C:热盛动血证 D:热盛伤阴证 E:热盛动风证
- 今年以来,某导游被游客投诉的次数比其他导游多出一倍。针对旅游公司认为自己服务不到位的质疑，该导游反驳说，每次针对投诉的调査都说明，这些针对他的投诉只是游客...
- 男，30岁，农民，10月26日高热、头痛、腰痛、呕吐、腹泻，连续发热4天，鼻出血1次。用扑热息痛后退热，但出现头晕，尿少，排尿痛。血象：白细胞18×10％...
- 下列关于结核性脑膜炎脑脊液变化的叙述，错误的是A．外观清或呈毛玻璃样混浊B．氯化物明显减少C．硝酸盐还原试验阳性D．Pandy试验阴性E．...
- 下列关于丙磺舒的描述，正确的是A:促进尿酸排泄 B:作为抗生素治疗的辅助用药 C:促进尿酸结晶的重新溶解 D:以原形通过肾脏排泄 E:口服易吸收
- 具有转运氨基酸功能的RNA是A:mRNA B:rRNA C:tRNA D:scRNA E:snoRNA
发表评论
更多
网友评论 （0 条评论）
暂无评论
访问排行
- 简述角色扮演法的优缺点。
- 考评者对被考评者心存顾虑，致使考评的结果缺乏客观公正性的绩效考评方式是（）A.上级考评 B.同级考评 C.下级考评 D.自我考评
- 某集团公司下属的印刷厂购置了25台C型数字化印制设备。由于供货方提供的定员资料不够完整，厂方领导要求人力资源部在最短的时间内，提出该设备的定员方案。于是人...
- 职工一方当事人人数为（ ）人以上，有共同争议理由的劳动争i义称为集体争议。A.1 B.2 C.10 D.4
- ( )不属于直接传授型培训法的具体方式。A.讲授法 B.案例分析法 C.研讨法 D.专题讲座法
- ( )是组织报酬体系设计和实施的第一 原则。A.公平公正 B.激励性 C.效率优先 D.灵活性
- 目前我国职工参与管理的形式主要是()。A:平等协商制度 B:代表参与 C:组织参与 D:个人参与 E:职工代表大会制度
- 简述关键事件法的定义及优缺点。
- ( )是人力资源管理理论的基本前提和基础。A.人力资源管理的活动 B.对人力资源外在要素的管理 C.人力资源管理的目标 D.对人力资源内在要素的管理
- 按要素类别分配社会总产品或收入称为（）A.要素性收入分配 B.功能性收入分配 C.结构性收入分配 D.成本性收入分配
Copyright © 2012-2014 题库网 Inc. 保留所有权利。 Powered by tikuer.com
页面耗时0.0393秒, 内存占用1.04 MB, Cache:redis,访问数据库17次