无论对哪一项工作来说，一个下属人员只应接受一个上级主管的命令，这是企业组织机构设置的()。A:统一领导原则 B:权力制衡原则 C:权责对应原则 D:...
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- 岗位劳动规则的内容包括()。A:时间规则 B:行为规则 C:组织规则 D:费用规则 E:协作规则
- 从规划的期限上看，人力资源规划可分为()。A:长期规划 B:人力资源费用规划 C:中期规划 D:企业组织变革规划 E:短期计划
- 下列选项中属于人力资源规划内容的是()。A:战略规划 B:组织规划 C:制度规划 D:人员规划 E:费用规划
- 按照定员标准的综合程度，企业定员标准可分为()。A:比例定员标准 B:效率定员标准 C:岗位定员标准 D:单项定员标准 E:综合定员标准
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- 下列各选项属于直线制组织结构优点的是()。A:责权关系明确 B:横向联系多，内部容易协调 C:信息沟通迅速，管理效率高 D:组织内部缺乏横向交流 ...
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- 下列各选项属于组织结构设计后实施要则的是()。A:管理系统一元化原则 B:管理系统多元化原则 C:先定岗再定员原则 D:先定员再定岗原则 E:合理...
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