影响劳动环境的自然因素不包括（ ）。A．温度与湿度 B．厂区绿化 C．照明与色彩 D．噪声
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- ()主要明确鼓励或阻碍受训人员报名的要求。A:先决条件 B:引进与整合 C:实际环境 D:报名条件
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- 在生产型企业，()是企业劳动协作的中间环节，起着承上启下的重要作用。A:管理层 B:车间 C:办公室 D:调度
- ()是将紧密联系的工作交给一个人（组）连续完成的改进劳动分工的方法。A:扩大业务法 B:充实业务法 C:工作连贯法 D:轮换工作法
- ()是将同一性质的作业，由纵向分工改为横向分工的劳动作业改进方式。A:扩大业务法 B:充实业务法 C:工作连贯法 D:轮换工作法
- ()承担着双重角色：既为单位择人，也为求职者择业。A:职业技术学校 B:劳动部 C:就业中介机构 D:再就业服务中心
- 将紧密联系的工作交给一个人（组）连续完成的劳动分工改进方法是()。A:扩大业务法 B:充实业务法 C:工作连贯法 D:轮换工作法
- 面试的环境必须是()。A:温馨的 B:舒适的 C:宽敞的 D:安静的
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