可按照承担法律责任要件对劳动争议案例进行分析，其思维结构包括()。A:分析确定劳动争议的标的 B:分析确定劳动争议当事人所实施的行为 C:分析确定行为...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0

问题可按照承担法律责任要件对劳动争议案例进行分析，其思维结构包括()。

选项 A:分析确定劳动争议的标的 B:分析确定劳动争议当事人所实施的行为 C:分析确定行为人的行为是否有主观上的过错 D:分析确定当事人的行为是否造成或足以造成一定的危害 E:分析确定当事人行为与危害结果之间是否存在直接的因果关系

答案 BCDE

解析劳动争议案例分析的方法包括：①按照劳动争议自身的规定性进行分析；②按照承担法律责任要件进行分析。其中，按照承担法律责任要件对劳动争议案例进行分析时，其思维结构包括：①分析确定劳动争议当事人所实施的行为；②分析确定当事人的行为是否造成或足以造成一定的危害；③分析确定当事人行为与危害结果之间是否存在直接的因果关系；④分析确定行为人的行为是否有主观上的过错。

分享到：

猜你喜欢

发表评论

更多 网友评论 （0 条评论）

暂无评论

访问排行

页面耗时0.0413秒, 内存占用1.05 MB, Cache:redis,访问数据库17次

可按照承担法律责任要件对劳动争议案例进行分析，其思维结构包括()。A:分析确定劳动争议的标的 B:分析确定劳动争议当事人所实施的行为 C:分析确定行为...

相关内容：法律责任,要件,劳动争议,案例,分析,思维,结构,标的,当事人,行为

猜你喜欢

访问排行

联系我们