根据面谈的具体过程及特点,可将绩效面谈分为()。A:解决问题式面谈 B:单向劝导式面谈 C:绩效考评式面谈 D:双向倾听式面谈 E:综合式绩效面谈

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 根据面谈的具体过程及特点,可将绩效面谈分为()。
选项 A:解决问题式面谈 B:单向劝导式面谈 C:绩效考评式面谈 D:双向倾听式面谈 E:综合式绩效面谈
答案 ABDE
解析 按照绩效面谈的具体过程及其特点,绩效面谈可以分为以下四种类型:①单向劝导式面谈;②双向倾听式面谈;③解决问题式面谈;④综合式绩效面谈。

相关内容:根据,过程,特点,可将,绩效,劝导,考评

猜你喜欢

发表评论
更多 网友评论0 条评论)
暂无评论

访问排行

Copyright © 2012-2014 题库网 Inc. 保留所有权利。 Powered by tikuer.com

页面耗时0.0515秒, 内存占用1.05 MB, Cache:redis,访问数据库19次