员工培训规划设计的基本程序包括()。A:明确培训规划的目的 B:获取培训规划的信息 C:培训规划的研讨与修正 D:把握培训规划设计的关键点 E:检...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 员工培训规划设计的基本程序包括()。
选项 A:明确培训规划的目的 B:获取培训规划的信息 C:培训规划的研讨与修正 D:把握培训规划设计的关键点 E:检查培训目标的可行性
答案 ABCD
解析 员工培训规划设计的基本程序包括:①明确培训规划的目的;②获取培训规划的信息;③培训规划的研讨与修正;④把握培训规划设计的关键点;⑤撰写培训规划方案。E项属于订立培训目标的步骤。

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