薪酬调查中，借助咨询公司的力量来完成的是()。A:商业性薪酬调查 B:政府薪酬调查 C:专业性薪酬调查 D:特殊人群体薪酬调查
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- ()应列入人力资源费用计划预算范围。A:招聘费用 B:调配费用 C:奖励费用 D:员工薪酬 E:福利津贴
- 影响人力资源需求预测的一般因素包括()。A:市场需求 B:企业文化 C:企业总产值 D:工作时间 E:政府方针政策
- 经验预测法的方式包括()。A:自上而下 B:自下而上 C:描述假设 D:分析综合 E:调查问卷
- ()应列入人力资源费用计划预算范围。A:招聘费用 B:调配费用 C:奖励费用 D:员工薪酬 E:福利津贴
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- ()构成了组织结构诊断程序图。A:组织结构分析 B:组织结构调查 C:组织结构评价 D:组织决策分析 E:组织关系分析
- 影响人力资源需求预测的一般因素包括()。A:市场需求 B:工资状况 C:企业总产值 D:工作时间 E:政府的方针政策的影响
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