在进行组织结构调查时，需要掌握的资料不包含()。A:组织体系图 B:组织战略图 C:工作说明书 D:业务流程图
相关内容：组织结构,调查,需要,资料,组织体系,组织,略图,工作,说明书,业务,流程图
- 企业进行员工满意度调查的方法通常包括（ ）。A． 访谈法 B． 描述型调查法 C． 问卷调查法 D． 工作日志法 E. 目标型调查法
- 满足成就需要的行为包括（ ）。A． 发现和使用更好的方法完成工作 B． 比竞争者更出色 C． 实现或者超越一个难以达到的目标 D． 解...
- （ ）是在对部门职能进行合理分工的基础上，将工作具体细化为若干模块，从而构成本部门工作的基本单元的过程。A． 定编 B． 定员 C． 定岗 ...
- 企业从业人员年人均工作时数的计算方式是（ ）。A． （年制度工时＋年度加班工时－休假工时）企业年平均人数 B． （年制度工时＋年度加班工时－缺勤工...
- 组织结构图绘制的基本图示主要包括( )。A、组织机构图 B、组织职能图 C、组织职务图 D、组织功能图 E、组织关系图
猜你喜欢
- 王老师利用“计算机基础知识”软件进行测试，回答完后，计算机立即显示答题结果，这突出显示了多媒体技术的（ ）A.多样性 B.真实性 C.集成性 D.交互性
- A．新生儿B．4～6月龄C．12月龄D．18月龄E．30月龄如仍未萌乳牙，可视为异常的年龄为
- 根据《关于实行建设项目法人责任制的暂行规定》，建设项目总经理的职权有()。A:组织审核初步设计文件 B:组织工程设计招标 C:审批项目财务预算 D:...
- 燃气管道通过河流时，不可采用下面哪种方式()。A:穿越河底B:管桥跨越C:利用道路桥梁跨越D:敷设在套管内
- 下列各项中，不属于金融资产转移的是（ ）。A.将未到期的票据向银行贴现 B.将应收款项向第三方出售 C.商业银行发放一项购房贷款 D.将持有的...
- 在建设工程领域，易引发行政纠纷的具体行政行为中，()即行政机关根据公民、法人或者其他组织的申请，经依法审查，准予其从事特定活动的行政管理行为。A.行政裁决...
- 下列哪种方法不能用来控制混杂偏倚A.分层分析 B.多因素分析 C.随机化 D.限制 E.严格的质量控制
- 幼儿烫伤首先应采取的急救措施是（ ）。A.用冷水冲 B.挑破水泡 C.迅速进行冷却处理 D.送往医院
- 教学过程
- 《中华人民共和国水土保持法》规定，依法应当编制（ ）的生产建设项目，其生产建设活动中排弃的沙、石、土、矸石、尾矿、废渣等应当综合利用。A.建设项目设计...
发表评论
更多
网友评论 （0 条评论）
暂无评论
访问排行
- 宽带薪酬的设计除了要遵循薪酬体系设计的普遍原则以外，更应该注意()。A:战略匹配原则 B:文化适应原则 C:动态发展原则 D:全面激励原...
- 学习能力测评的方式不包括()。A:面试 B:投射测验 C:心理测验 D:情境测验
- 影响企业外部劳动力供给的因素有()A:人口政策 B:行业特点 C:择业心理偏好 D:地域性因素 E:户籍制度
- 劳动关系和劳务关系最基本、最明显的区别是()。A:适用法律不同 B:产生原因不同 C:主体性质及其关系不同 D:劳动条件的提供方式不同
- 在职业生涯早期，员工较关注薪酬的()。A:稳定性 B:持续性 C:高低 D:发展性
- ()属于工资集体协商的内容。A:工资标准 B:工资分配制度 C:福利待遇 D:工资支付办法 E:工资分配形式
- 现代人力资源管理的内容应以()为中心。A:事 B:企业 C:人 D:社会
- 外部培训资源的开发途径有()。A:从大中专院校聘请老师 B:聘请专职的培训师 C:从顾问公司聘请培训顾问 D:聘请本专业的专家、学者 ...
- 宽带薪酬的设计原则是()。A:战略匹配原则 B:文化适应原则 C:全面激励原则 D:单一原则 E:程度原则
- ()不属于结果导向型考评方法。A:成绩记录法 B:排列法 C:劳动定额法 D:短文法
Copyright © 2012-2014 题库网 Inc. 保留所有权利。 Powered by tikuer.com
页面耗时0.0265秒, 内存占用1.03 MB, Cache:redis,访问数据库20次