关于企业战略与薪酬管理策略的说法，正确的是()。A:采用成长战略的企业，在薪酬管理中应强调企业与员工共担风险，共享收益 B:采用稳定战略的企业，在薪酬结...

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0

问题关于企业战略与薪酬管理策略的说法，正确的是()。

选项 A:采用成长战略的企业，在薪酬管理中应强调企业与员工共担风险，共享收益 B:采用稳定战略的企业，在薪酬结构中，基本薪酬和福利所占比重应较低 C:采用收缩战略的企业，在薪酬结构中，基本薪酬和福利所占比重应较高 D:采用创新战略的企业，其基本薪酬水平应低于劳动力市场的平均水平

答案 A

解析成长战略是一种关注市场开发、产品开发、创新等内容的战略，可以分为内部成长战略和外部成长战略。采用成长战略的企业，其薪酬管理的指导思想应是企业与员工共担风险、共享收益。故选项A正确。采用稳定战略的企业，在薪酬结构上基本薪酬和福利所占的比重较大。故选项B错误。采用收缩战略或精简战略的企业，在薪酬结构上基本薪酬所占比例相对较低。故选项C错误。采用创新战略的企业，其基本薪酬以劳动力市场的通行水平为准且略高于市场水平。故选项D错误。

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关于企业战略与薪酬管理策略的说法，正确的是()。A:采用成长战略的企业，在薪酬管理中应强调企业与员工共担风险，共享收益 B:采用稳定战略的企业，在薪酬结...

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