关键的绩效维度应当控制在( )个,以便使员工知道企业的发展重点。A.3~5 B.5~10 C.10~15 D.1~3

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 关键的绩效维度应当控制在( )个,以便使员工知道企业的发展重点。
选项 A.3~5 B.5~10 C.10~15 D.1~3
答案 B
解析 关键的绩效维度应当控制在5~10个,以便使员工知道企业的发展重点,有目标地塑造自身的工作行为。

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