将企业的薪酬水平确定在年初的竞争性水平上,说明该企业在确定薪酬水平时采用的是( )。A.市场领先策略 B.市场跟随策略 C.市场滞后策略 D.混合策略

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 将企业的薪酬水平确定在年初的竞争性水平上,说明该企业在确定薪酬水平时采用的是( )。
选项 A.市场领先策略 B.市场跟随策略 C.市场滞后策略 D.混合策略
答案 C
解析 市场滞后策略是在年初薪酬调整时,将企业的薪酬水平确定在年初的竞争性水平上,导致企业的薪酬水平在全年都低于市场水平的一种市场薪酬水平定位策略。

相关内容:企业,薪酬,水平,竞争性,平时,市场,领先,策略,跟随,混合

猜你喜欢

发表评论
更多 网友评论0 条评论)
暂无评论

访问排行

Copyright © 2012-2014 题库网 Inc. 保留所有权利。 Powered by tikuer.com

页面耗时0.0370秒, 内存占用1.04 MB, Cache:redis,访问数据库20次