培训计划作为实现企业人力资源开发的目标,满足员工培训需求的活动实施方案,其制定设计过程必须达到()要求。A.系统性 B.标准化 C.有效性 ...

作者: rantiku 人气: - 评论: 0
问题 培训计划作为实现企业人力资源开发的目标,满足员工培训需求的活动实施方案,其制定设计过程必须达到()要求。
选项 A.系统性 B.标准化 C.有效性 D.先进性 E.普遍性
答案 ABCE
解析 培训计划作为实现企业人力资源开发的目标,满足员工培训需求的活动实施方案,其制定设计过程必须达到以下几点要求:①系统性;②标准化;③有效性;④普遍性。

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