目标管理的方法正确的是A:目标数目越多越好 B:目标应明确、恰当 C:目标都由下级完成 D:目标数目越少越好 E:未实现目标的部门和个人应严惩

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0

问题目标管理的方法正确的是

选项 A:目标数目越多越好 B:目标应明确、恰当 C:目标都由下级完成 D:目标数目越少越好 E:未实现目标的部门和个人应严惩

答案 B

解析在制定分目标时应注意：①由责任人参与协商分解组织目标，以明确确定和认可个人的职责；②目标应具体、可测量、有时间规定，便于考核；③目标方向正确，目标值恰当，既切合实际又有挑战性。

分享到：

猜你喜欢

发表评论

更多 网友评论 （0 条评论）

暂无评论

页面耗时0.0419秒, 内存占用1.04 MB, Cache:redis,访问数据库20次