领导者的风格应当随着员工“成熟度”的变化而适当调整。这一观点出于A:双因素理论 B:权变理论 C:归因理论 D:情景领导理论 E:领导作风理论

作者: tihaiku 人气: - 评论: 0
问题 领导者的风格应当随着员工“成熟度”的变化而适当调整。这一观点出于
选项 A:双因素理论 B:权变理论 C:归因理论 D:情景领导理论 E:领导作风理论
答案 D
解析 领导生命周期理论又称情景领导理论,它认为最有效的领导风格应随着员工“成熟度”的变化而变化。成熟度是指个体完成某一具体任务的能力和某一意愿的程度。

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