绩效考核指标评价标准的类型包括()。A:描述性标准B:量化标准C:基本标准D:卓越标准E:整体标准

作者: rantiku 人气: - 评论: 0

问题绩效考核指标评价标准的类型包括()。

选项 A:描述性标准 B:量化标准 C:基本标准 D:卓越标准 E:整体标准

答案 ABCD

解析一般说来，绩效标准是指在各个指标上员工绩效应该达到什么样的水平，是一种被期望达到的水平。其类型主要有：①描述性标准与量化标准。描述性标准是用比较详细的文字来描述期望所达到的状态，是非数量化的标准；量化标准是用具体的数字来描述期望达到的状态，是非数量化的标准。②基本标准与卓越标准。基本标准是指企业期望某个被评价对象达到的绩效水平；卓越标准是指企业对被评估对象未做要求和期望的、被评估对象可以达到的绩效水平。

分享到：

猜你喜欢

发表评论

更多 网友评论 （0 条评论）

暂无评论

访问排行

页面耗时0.0320秒, 内存占用1.03 MB, Cache:redis,访问数据库19次

绩效考核指标评价标准的类型包括()。A:描述性标准B:量化标准C:基本标准D:卓越标准E:整体标准

相关内容：绩效,考核,指标,标准,类型,描述性,量化,整体

猜你喜欢

访问排行

联系我们