以下()属于劳动行政法规。A.《中华人民共和国劳动法》B.《最低工资规定》C.《女职工劳动保护规定》D.《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》

作者: rantiku 人气: - 评论: 0
问题 以下()属于劳动行政法规。
选项 A.《中华人民共和国劳动法》 B.《最低工资规定》 C.《女职工劳动保护规定》 D.《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》
答案 C
解析 我国劳动法的形式,按其规范的效力和层次与范围不同,可以分为七类:其中《女职工劳动保护规定》属于国务院制定的劳动行政法规。

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